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TOPIC 2025.9.8

繊研新聞 2025/9/8 朝刊一面に掲載されました

繊研新聞 2025/9/8 朝刊一面に掲載されました 《特定技能最前線~国内縫製の新戦力》㊤待望の人材に高まる期待 日本で培った技術生かし かけがえない  岐阜市の縫製工場、アイエスジェイエンタープライズ…

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TOPIC 2025.7.25

【最高評価】JASTI(繊維業界 監査標準)で「A判定」を取得|信頼の日本製縫製を追求するアイエスジェイエンタープライズ

この度、当社は経済産業省が推進する繊維業界の「監査要求事項・評価基準」である**「JASTI(Japanese Audit Standard for Textile Industry)」**の外部監査を受け、最高評価である「A判定」を取得いたしました。 …

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TOPIC 2025.7.14

【共存共栄】株式会社C-five様と「パートナーシップ構築宣言」を公表|持続可能なアパレルサプライチェーンの構築に向けて 岐阜の国内縫製工場アイエスジェイエンタープライズ

平素は格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。 岐阜の縫製工場、株式会社アイエスジェイエンタープライズです。 この度、当社は株式会社C-five様と協力し、内閣府・経済産業省などが推進する**「パートナーシ…

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TOPIC 2025.7.11

繊研新聞2025年07月11日 《魅力ある産業への道・特定技能制度と「JASTI」》

当社、代表取締役のコメントが 繊研新聞の 《魅力ある産業への道・特定技能制度と「JASTI」》④ 特定技能外国人受け入れ体制整う岐阜の縫製業 制度歓迎も負担など課題 2025年07月11日にて掲載されました。(一…

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TOPIC 2025.6.16

繊研新聞に当社代表のコメントが掲載されました

【ファッションとサステイナビリティー】 《JASTI運用開始》国内工場、労働環境を改善 先駆けた対応で人材採用にも期待 繊研新聞社 2025年6月13日付(250613号) 国内工場で監査要求事項・評価基準「JAS…

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TOPIC 2025.6.2

パートナーシップ構築宣言

当社、株式会社アイエスジェイエンタープライズは、 有限会社アプローチ様と 「パートナーシップ構築宣言」を取り交わしました。 今後も、パートナーシップ構築宣言を推進していきます。 パートナー…

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TOPIC 2025.4.1

企業行動規範 Corporate Code of Conduct

私たちは、ステークホルダーの信頼を得ることが株式会社アイエスジェイエンタープライズ(以下当社という。)の発展・向上につながるという認識の基、当社の企業行動規範(以下本行動規範という。)を制定しました…

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TOPIC 2025.4.1

人権尊重への取り組み

  人権尊重への取り組み 児童労働については現在も未来においてもしないさせないこととする 強制労働について、繁忙期の納期スケジュールを取引先と交渉し過剰な時間外労働をさせないこととする …

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TOPIC 2025.4.1

人権方針 (Human Rights Policy)

株式会社アイエスジェイエンタープライズ(以下、当社とする)は、経営理念の実現に向け、自らの事業活動から影響を受ける、すべての人々の人権を尊重し、人権尊重の取り組みを会社全体で推進し責務を果たす努力を…

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TOPIC 2025.2.3

神々の繊維「ビキューナ」 日本製縫製工場アイエスジェイエンタープライズ

ユーチューブ 村上裕子きものチャンネルで紹介されました。 https://youtu.be/lOdh9s_EKIA?si=67r1vHOib2V-SsQr 神々の繊維「ビキューナ」「ビクーニャ」 出典: フリー百科事典『…

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